Южная Корея долгое время считалась страной с отстающей экономикой. В последнее десятилетие она укрепила свои позиции и вышла на лидирующий уровень на мировом рынке. Сейчас Республика является основным экспортером автомобилей и техники.

Основное направления развития – промышленность и производство. Это позволило государству обеспечить более высокий уровень жизни и конкурентные заработные платы для сотрудников.

Южная Корея – востребованное направление среди иммигрантов из стран СНГ для переезда и трудоустройства.

Минимальная зарплата в 2019 году составляет около 1400 долларов, что выше, чем в Ирландии, Испании, ОАЭ и Китае. В рейтинге стран мира по уровню дохода Южная Корея была на 24-м месте.

В 2018 году уровень дохода в стране возрос на 16,4%, что эквивалентно 7530 вонам в час.

Зарплаты в Республике Корея

Южная Корея предоставляет иностранцам большие возможности для трудоустройства и социальной защиты. Работа среднестатистического сотрудника в этой стране хорошо оплачивается в сравнении с другими странами. Размер минимальной ставки постоянно увеличивается, что обусловлено снижением экспортной зависимости и инфляции.

В 2017 году она составляла 6470 вон в час (5,7 долларов), а в 2018-м выросла до 7530 вон (6,7 долларов). Таким образом, за 40-часовую рабочую неделю сотрудник получает минимально 1 573 770 вон, что эквивалентно 1396 долларам. По данным Корейского института труда, только 13% работающего населения получает такой оклад, остальные 87% получают больше.

зарплата в Южной Корее

За 2017 год средняя зарплата в Южной Корее составила 2110 долларов, а в 2018-м она возросла до 2 822 505 вон (2512 долларов). Самый высокий оклад в Сеуле, Пусане, Инчхоне, Тэгу и Тэджоне, это объясняется интенсивной урбанизации.

В остальных городах и провинциях доход ниже среднего. Иностранцев привлекают заработки в Корее по двум причинам: высокий уровень жизни и низкие расходы на проживание. При этом в стране действуют большие местные и национальные налоговые отчисления.

Какую в среднем получают зарплату сотрудники по профессиям (долларов в месяц):

  • руководитель – 4600;
  • дизайнер – 3100;
  • менеджер – 3750;
  • администратор – 3600;
  • юрист – 3800;
  • повар – 3200;
  • водитель такси – 3300;
  • IT-специалист – 4800;
  • бухгалтер – 4100;
  • фармацевт – 3850;
  • научный сотрудник – 5350;
  • инженер – 5700;
  • бизнес-аналитик – 5150;
  • врач – 4800;
  • медсестра – 3900;
  • учитель – 4200.
Читайте также:  Обзор самых высокооплачиваемых профессий Китая и средних зарплат

Высоко оплачиваются технические специальности, работа научных сотрудников, инженерные профессии. Размер оклада зависит от образования, опыта, региона трудоустройства и знания языка. Самые высокие зарплаты в Сеуле. Выгоднее работать в больших компаниях, где ставка выше на 20%.

Доходы по основным сферам деятельности

промышленность в южной корее

Корея делает акцент на развитие промышленности и технологий. Эти сектора экономики считаются самыми прибыльными. В них задействовано 30% сотрудников. Для трудоустройства в международные компании необходимо владеть русским и английским. Приветствуется знание корейского. Найти работу может соискатель только с высшим техническим или гуманитарным образованием.

У иностранца меньше шансов трудоустроится без диплома. Есть перспектива стать разнорабочим, уборщиком, сезонным сотрудником за 1800–2600 долларов в месяц. Специалисты же высшей категории с опытом работают на высокооплачиваемых должностях.

Доходы по основным сферам экономической деятельности в Южной Корее (долларов в месяц) до вычета налога:

  • промышленность – 5300;
  • производство – 4700;
  • торговля – 4800;
  • информационные технологии – 4600;
  • автомобилестроение – 5100;
  • юриспруденция – 5200;
  • медицина – 4300;
  • образование – 3200;
  • финансы, инвестиции – 4700;
  • сельское, лесное хозяйство – 4300;
  • строительство – 3900;
  • отельный, ресторанный бизнес – 4400;
  • государственное управление, администрирование – 5100;
  • сфера услуг – 3600.

Медицина и образование – две перспективных отрасли экономики.

Врач корейской больницы может получать 3200– 4700 долларов в месяц. Ставка зависит от аккредитации и узкопрофильного направления.

Особенно ценятся хирурги, неврологи, технологи лабораторий, психотерапевты, семейные врачи. Много платят на заводах. Не везде требуется профильное образование. Автомобильное и судостроение составляют 25% объема ВВП. Рабочий день длится около 12–14 часов, но ставка от 3 тысяч долларов в месяц и выше.

Отличные перспективы у специалистов сферы образования. Учитель, преподающий английский и корейский в частной школе, получает от 3200 долларов. Преподаватели университетов и научные сотрудники зарабатывают от 3800 долларов, но это минимальная ставка.

Какие специальности востребованы

Работодатели избирательны в трудоустройстве иностранцев. У них есть этнические предпочтения. Правительство заинтересовано в обеспечении рабочих мест для молодежи и выпускников вузов, поэтому иммигрантов набирают во вторую очередь.

Читайте также:  Особенности трудоустройства и средние зарплаты в Грузии

Для начинающих специалистов и студентов из стран СНГ и Европы разработана специальная программа по обмену. Для трудоустройства иностранцу нужно получить рабочий визу и заключить контракт с работодателем. Государство выдает квоту на определенное количество мест. Наиболее востребованными считаются специальности:

  • врачи;
  • инженеры;
  • программисты;
  • финансисты;
  • сотрудники сферы услуг;
  • технологи;
  • химики;
  • преподаватели английского.

Найти работу по этим профессиям очень сложно, поскольку работодатели выдвигают особые требования к кандидатам, кроме того – большая конкуренция среди местных специалистов. Преимуществом является опыт работы и техническое образование. Всегда требуются сотрудники в строительство, сталелитейное производство и судостроение. Устроиться иностранцу на фабрику или в крупную компанию несложно при наличии квалификации и знании корейского языка.

медицина в южной корее

Женщины получают на 150–200 долларов меньше, чем мужчины. Размер ставки зависит от продолжительности рабочего дня, профессии и квалификации. Сотрудники без высшего образования могут трудоустроиться на консервный завод, кондитерский цех или фабрику пошива одежды.

Налоговая система страны

Работать в Корее можно только легально, поэтому из зарплаты всех сотрудников вычитывается налог. Он составляет 26% от оклада. Из них 12% – подоходный, 14% – социальный. В стране действует несколько видов налогообложения:

  • НДС – 10%;
  • на прибыль: 10% – если доход меньше 200 тысяч долларов, если выше, то 12%;
  • подоходный – не имеет фиксированной ставки (6–35%);
  • недвижимость – 0,2–2%.

Налоги удерживают на двух государственных уровнях: местные и национальные. Отчислением занимается работодатель.

Уровень жизни в Южной Корее

Южная Корея входит в десятку самых востребованных стран мира для трудоустройства. Количество иностранцев увеличивается ежегодно. Государство обеспечивает стабильную работу, высокий оклад, медицинскую страховку и социальную защиту сотрудникам. Во многих крупных компаниях приветствуется этническое разнообразие.

Уровень жизни в Южной Корее сейчас выше, чем в России, Украине, Беларуси и многих странах Европы.

Расходы на жилье, питание, транспорт зависят от города проживания. Самый дорогой город – Сеул, но там и зарплаты выше. По прогнозам аналитиков, доход населения в 2019 году вырастет на 17,3%, что эквивалентно 8860 вонам в час.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here