| Название | ПАО «Совкомбанк» |
| Сфера деятельности | Банковская сфера |
| Регион деятельности | Вся территория РФ |
| Контакты | Телефоны: 8 800 200-66-96, 700 |
Банковская сфера характеризуется постоянной текучкой кадров. Работа с финансами клиента подразумевает наличие высокого уровня стрессоустойчивости, безупречных знаний рабочих процессов и навыков активных продаж.
«Совкомбанк» позиционирует себя как стабильную, целеустремленную и успешную команду единомышленников. Создает рабочие места с проявлением заботы о каждом сотруднике и предлагает благоприятные условия для самореализации.
К каждому новому работнику полагается наставник, который поможет обрести корпоративный дух и адаптироваться в компании. Уже через 6 месяцев после трудоустройства возможно повышение в должности, если будет показан высокий результат работы.
Характеристики компании
Организация была создана в 1990 году в городе Буе Костромской области. Первоначальное ее название было «Буйкомбанк». В 2002 году банк перекупили и присвоили дали новое название – «Совкомбанк». Основное здание компании находилось в Костроме, банк занимался розничным обслуживанием клиентов, оказанием финансовых услуг частным лицам.
С 2004 года «Совкомбанк» начинает расширяться по территории Костромской области, и в 2007 году акционером банка становится инвестиционная компания, финансирование значительно увеличивается. Нидерландская ИК TFIB выкупила 50% акций. Было решено продолжить расширение, что увеличило количество сотрудников до 1200 человек.
С марта 2009 года банк начинает поглощение небольших финансовых организаций. Первым становится «Региональный кредитный банк», после Ge Money Bank и еще несколько мелких банков, в том числе выкупаются акции в иностранных компаниях. С 2016 года «Совкомбанку» принадлежит 19,54% акций РосЕвроБанка. Офисы банка начали свою работу в крупных городах России, в том числе Санкт-Петербурге, Волгограде, Саратове и пр.
Сейчас основной частью портфеля акций владеет SovCo Capital Partners (Нидерланды), 7,67% принадлежит генеральному директору банка. Дмитрий Гусев входит в топ-рейтинг ведущих финансистов журнала Forbes, его состояние оценивается в 81 млн долларов.
«Совкомбанк» является участником программы АСВ, работает при поддержке Правительства РФ. Банк входит в ТОП крупнейших финансовых организаций России, находится на 13-м месте из 15-ти.
Резюме изученных отзывов
Мы обработали массу отзывов работников «Совкомбанка», и собранные результаты характеризуют данную организацию как надежного работодателя. Новых сотрудников направляют на обучение с поддержкой куратора. График работы предоставляется согласно должности, на некоторых позициях возможны командировки.
Зарплата начисляется официально, существует система поощрений, возможность заработать дополнительную премию. Атмосфера в коллективе доброжелательная и располагает к продуктивной работе. Есть социальный пакет и корпоративные мероприятия для сотрудников. Для работников розницы существует план, который необходимо выполнять ежемесячно.
Реальные условия работы
Условия работы в компании соответствуют банковским стандартам: чистый уютный офис, в некоторых должностях возможны перемещения между точками обслуживания. Предусмотрены скидки для сотрудников на услуги банка, ДМС. Руководство заинтересовано в профессиональном росте работников и занимается их развитием.
По отзывам, некоторые представители руководящего состава бывают высокомерны и отдают распоряжения в приказном тоне. С потоком людей и рутинной работой в обычном офисе справляются легко, большой текучки кадров не наблюдается, есть возможность взять отгул при необходимости. Хороший опыт для начала карьеры консультанта в банковской сфере, поток клиентов позволяет научиться стандартам обслуживания в разнообразных ситуациях.
Реальные показатели зарплат
Отзывы о зарплате в большинстве положительные. В розничном бизнесе такое единодушие редко, что уже положительно характеризует компанию. В выполнении планов прослеживается командная работа.
Задержек в выплате зарплаты не бывает. Уволившиеся сотрудники на новом месте отмечают низкую финансовую мотивацию по сравнению с «Совкомбанком».
Зарплата состоит из окладной части и бонусной. Оклад сравнительно небольшой, основная часть дохода – процент с продаж. В среднем работник розницы получает от 30 до 100 тысяч рублей (по отзывам из Москвы и других крупных городов). Из отзывов бывших сотрудников видно, что при увольнении расчет производится без удержаний, за исключением единичных случаев. На штрафы и несправедливые начисления в рабочем процессе жалоб не наблюдается.
Отзывы о банке
Из минусов: контингент клиентов. Обычно это люди старшего возраста, кто работал в банках, тот знает, о чем речь. Это тысяча вопросов и причитаний, трудности в освоении интернет-банка. За качественную работу и выполнение планов я получал прибавки к зарплате, был наставником для стажеров. Зарплата даже без бонусов на хорошем уровне, а если напрячься и выполнить нормативы, то получается выше среднего уровня.
Игорь, экономист
Работа по четкому регламенту, только очень много банковских продуктов. Все выучить тяжело, можно запутаться при консультировании клиентов. Мне попался очень требовательный руководитель, придирался постоянно и делал замечания.
Ольга, консультант
Полный соцпакет, адекватное руководство, нормальное рабочее место, прозрачная система оплаты. Из минусов: тренинги проводятся часто в выходные дни. Бывают переработки.
Александр, финансовый менеджер
Я кассир, и самая большая потеря для меня была 5000 руб. по собственной невнимательности.
Ирина, кассир
Предложили приличную зарплату без «потолка». Ко мне сразу подключились в помощь руководитель и его заместитель. Через 2 месяца я уже получил свои первые премиальные. Есть оплачиваемые командировки.
Сергей, менеджер
Если вы работаете или работали в «Совкомбанке», просим оставлять свои отзывы ниже (можно анонимно) и делать репост этой записи в социальных сетях!