В ноябре 2023 года на hh.ru отмечается значительный рост числа предложений работы по сравнению с количеством ищущих – 45% против 1%. Это означает, что на рынке труда сложилась экономика соискателя, где работодатели стараются привлечь кандидатов, а не наоборот. Особенно остро стоит вопрос поиска менеджеров среднего звена.
Специалисты в области розничной торговли, медицины, фармацевтической отрасли, а также в продажах и сфере обслуживания испытывают наибольший дефицит кадров. В результате, становится легче прогрессировать по карьерной лестнице, начав с базовых позиций и быстро поднявшись до уровня менеджера.
Определенным преимуществом в условиях кадрового дефицита обладают профессии в IT и HR, где количество вакансий значительно превышает количество кандидатов. Также остается высоким спрос на HR-специалистов. Ситуация противоположна в областях PR и маркетинга, где предложений больше, чем спроса.
Махлин подчеркивает важность развития ключевых управленческих навыков: планирования, организации, контроля, мотивации, координации и развитие сотрудников, чтобы использовать текущие рыночные условия для карьерного роста. При этом он утверждает, что эти навыки эффективнее развивать на практике, а не через теоретическое изучение книг или курсов.
Несмотря на растущий интерес к цифровым технологиям в ускорении процесса обучения, таким как ChatGPT, Махлин все же признает пользу наличия наставника, который может предложить персонализированную поддержку и руководство.
Данные свидетельствуют, что компании все тщательнее подходят к вопросу подбора персонала, что создает уникальные условия для амбициозных соискателей, стремящихся быстро продвинуться по служебной лестнице и достичь новых высот в карьере.
**Анализ**: Информация о ситуации на рынке труда в ноябре 2023 года указывает на заметный перекос в пользу соискателей работы, особенно в определенных отраслях. Это создает благоприятные условия для карьерного роста среди тех, кто способен быстро адаптироваться к изменениям рынка и развить ключевые управленческие навыки. Важное значение в этом контексте приобретает практическое применение знаний и умений в реальных рабочих условиях, а не просто теоретическое обучение или получение сертификатов. Фокус на развитии таких навыков может обеспечить не только профессиональное, но и карьерное развитие в условиях дефицита опытных кадров.
По материалам rb.ru.